Representación social sobre la gestión investigativa en la Universidad Militar Nueva Granada

Autores/as

DOI:

https://doi.org/10.22335/rlct.v7i2.253

Palabras clave:

educación superior, gestión educativa, investigación, representaciones sociales, virtualidad

Resumen

En el presente estudio, derivado del proyecto de investigación, Las representaciones sociales en investigación formativa en grupos de investigación de la Facultad de Estudios a Distancia de la Universidad Militar Nueva Granada (DIS1507), se analizan los procesos de investigación desarrollados desde la teoría de las representaciones sociales. Al interrelacionar los grupos de investigación de la Facultad, a través del método de comparación constante, se establecen criterios para un modelo de gestión educativo. Se concluye que los docentes buscan con la investigación proyección personal, que es necesario un modelo de gestión, como contar con políticas para desarrollar los procesos investigativos.

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Biografía del autor/a

  • Paula Colorado Ordoñez, Universidad Militar Nueva Granada

    Ingeniera de Sistemas. Especialista en Docencia Universitaria. Especialista en Alta Gerencia. Magíster en  Gestión de Organizaciones. Docente en la Especialización en Alta Gerencia de la Facultad de Estudios a Distancia.

  • José Eduardo Padilla Beltrán, Universidad Militar Nueva Granada

    Licenciado en Ciencias de la Educación. Maestría en Evaluación en Educación. Maestría en Administración y  Supervisión Educativa. Doctor en Educación.

  • Diego Rincón Caballero, Universidad Militar Nueva Granada

    Licenciado en Diseño Tecnológico. Magíster en Educación. Asistente de investigación.

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Publicado

2016-06-30

Número

Sección

Estudio de caso

Cómo citar

Representación social sobre la gestión investigativa en la Universidad Militar Nueva Granada. (2016). Revista Logos Ciencia & Tecnología, 7(2), 74-84. https://doi.org/10.22335/rlct.v7i2.253