Los contratos sindicales en la ESE HUEM, una modalidad de tercerización laboral

Mario de Jesus Zambrano

Resumen


El artículo tiene como objeto realizar un análisis del contexto legal y el desarrollo conceptual de la tercerización e intermediación laboral de la figura del contrato sindical para el caso de la ESE Hospital Universitario Erasmo Meóz, a través de un estudio descriptivo de la contratación estatal e impacto en las condiciones socioeconómicas del afiliado partícipe versus el trabajador de “planta” de la empresa social del Estado.


Palabras clave


Afiliado partícipe; contrato sindical; tercerización laboral; Contratación Estatal.

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